FDA سیاست دورکاری را در بحران کارکنان برگرداند.

سازمان غذا و داروی آمریکا (FDA) تغییراتی در سیاست کاری خود داده است. بعد از اینکه همه کارکنان را به دفتر فراخواند، حالا به بعضی اجازه می‌دهد از راه دور کار کنند. این کار به خاطر نگرانی از کمبود نیرو و تاثیر آن بر کارهای مهم مثل تایید داروها است.

ایمیل‌های داخلی نشان می‌دهد که رهبران FDA اجازه داده‌اند بعضی از کارشناسان حداقل دو روز در هفته از راه دور کار کنند. این تغییر به خاطر اخراج‌ها و استعفاهای اخیر است که باعث شده کارها به درستی انجام نشود.

دولت قبلی آمریکا تعداد زیادی از کارکنان FDA را اخراج کرد و بعد مجبور شد بعضی را دوباره استخدام کند. این کارها باعث سردرگمی و بی‌نظمی شده است. وقتی کارکنان به دفتر برگشتند، با مشکلاتی مثل جای پارک کم و کمبود وسایل مواجه شدند.

یکی از دلایل این تغییر سیاست، حفظ کارکنان ماهر است. کار کردن از راه دور یک مزیت خوب برای جذب نیرو است، چون خیلی از آنها می‌توانند در شرکت‌های خصوصی پول بیشتری به دست بیاورند. نزدیک به نصف بودجه FDA از شرکت‌های دارویی و تجهیزات پزشکی تامین می‌شود و اگر بودجه کم شود، ممکن است این شرکت‌ها پول ندهند.

رئیس جدید FDA، دکتر ماکاری، سعی دارد با این کار تیم‌ها را دوباره بسازد و کارها را به روال عادی برگرداند. او می‌خواهد با تبدیل زمان رفت و آمد به زمان کار، بهره‌وری را افزایش دهد.